Geschiedenis

Dibbs werd in 2021 opgericht door en voor studenten om een duurzaam alternatief te bieden voor de War for Talent. Een kapitaalronde van €150.000 versnelde de groei van het Antwerpse bedrijf, en ze zijn van plan om Dibbs in de zomer van 2024 in Nederland te lanceren. Het 6-koppige team onder leiding van Pieter Seyssens richt zich op het verbeteren en beter begrijpen van het huidige studentenecosysteem.

Activiteit

In 2023 is de War for Talent het nieuwe normaal. Wat onderscheidt Dibbs hierin? De Dibbs-app verhoogt de retentie van gebruikers door zich te richten op vier verschillende soorten content: kortingen, banen, evenementen en persoonlijke groei. Gebruikers vinden een uitgebreide lijst met actuele aanbiedingen en kunnen ook hun eigen content delen. Dibbs richt zich op studenten vanaf zestien jaar, zodat gebruikers de app hun hele studentenleven kunnen gebruiken totdat ze afstuderen en de arbeidsmarkt betreden. Gedurende deze tijd wordt een student ondersteund in het verrijken van zijn profiel om zich voor te bereiden op de arbeidsmarkt. Dibbs trok ook de aandacht van Nederlandse investeerders, waardoor een uitbreiding naar Nederland in de zomer van 2024 mogelijk wordt.

Groeiplannen

Dibbs lanceert actief communicatiecampagnes om een groei van 2.500 studenten per week te realiseren. Tegen volgende zomer wil Dibbs een gemeenschap van meer dan 150.000 studenten in België hebben. Om dit doel te bereiken zal extra personeel worden aangenomen en zullen budgetten worden gebruikt voor de nodige communicatiecampagnes. Tegelijkertijd wil Dibbs de synergie tussen bedrijven, overheidsinstellingen en studenten binnen een ecosysteem versterken. Deze financieringscampagne zal de nodige ondersteuning bieden om deze doelstellingen te bereiken.